「介護の仕事が嫌いになったわけじゃない」
「でも、正直もう疲れた…」
そんな気持ちを抱えながら働いていませんか？
岡崎市周辺で介護職として働いている方の中には、
・休みが少ない
・夜勤がきつい
・生活リズムが崩れる
・気持ちに余裕が持てない
と感じながら働いている方も少なくありません。
介護職は、人を支える大切な仕事です。
だからこそ、責任感が強い人ほど無理をしてしまう傾向があります。
しかし、
「疲れた」と感じるのは、
あなたの努力不足ではなく、働き方が合っていない可能性もあります。
この記事では「岡崎 介護 疲れた」で検索している方へ、
無理なく長く働くための新しい働き方について解説します。
なぜ介護職で「疲れた」と感じるのか？
身体的な負担が大きい
介護職は、
・移乗介助
・入浴介助
・長時間勤務
など、身体を使う場面が多い仕事です。
さらに、
・人手不足
・忙しいシフト
が重なることで、疲労が蓄積しやすくなります。
夜勤による生活リズムの乱れ
介護職で特に負担になりやすいのが、夜勤です。
夜勤が続くと、
・睡眠リズムが崩れる
・疲れが抜けない
・休日も回復で終わる
という状態になりやすくなります。
気持ちに余裕がなくなる
介護は「人と関わる仕事」です。
そのため、身体だけでなく、
精神的な疲労も積み重なります。
「介護を辞めたい」と感じる前に考えてほしいこと
介護の仕事そのものが嫌なのか？
本当に嫌なのは、
・介護という仕事
ではなく、
・今の働き方
かもしれません。
働く環境で負担は変わる
最近では、
・夜勤なし
・週休3日制
・年間休日180日以上
など、働き方を見直す介護施設も増えています。
週休3日制という新しい働き方
西尾市にある高浜内科では、
介護士向けに週休3日制を導入しています。
これにより、
・年間休日約180日
・週3日休み
という働き方が可能です。
なぜ休みを増やせるの？
週休3日制では、
・1日の勤務時間を長くする
・出勤日数を減らす
という仕組みを採用しています。
つまり、
「働く日数を減らし、しっかり休む」
という考え方です。
夜の時間帯があっても“夜勤ではない”理由
勤務時間の関係で、
夕方〜夜にかかる日があります。
しかし、
・夜勤なし
・宿泊業務なし
・深夜勤務なし
となっています。
一般的な夜勤との違い
一般的な夜勤では、
・翌朝まで勤務
・仮眠対応
・深夜帯勤務
があります。
一方、高浜内科では、
深夜帯勤務はありません。
そのため、
生活リズムを整えやすい環境です。
「休めること」が長く働くために重要
介護職は、
「頑張ること」
だけでは続けられません。
長く働くためには、
・しっかり休む
・身体を回復させる
・気持ちに余裕を持つ
ことも重要です。
主婦・ブランク復帰にも働きやすい環境
高浜内科では、
・主婦層スタッフが多い
・ブランク復帰スタッフも在籍
しています。
そのため、
・家庭との両立
・仕事復帰への不安
にも理解があります。
キャリアアップも可能
「働きやすさを重視すると成長できないのでは？」
と思う方もいるかもしれません。
しかし、
・資格取得支援制度
・管理職へのキャリアパス
・働き方の選択肢
が整っているため、
長期的なキャリア形成も可能です。
岡崎から通える働き方という選択肢
高浜内科は西尾市にありますが、
・岡崎市
・安城市
・碧南市
など西三河エリアから通勤しているスタッフもいます。
職場選びでは、
「近さ」だけでなく、
自分に合う働き方かどうか
を重視することも大切です。
こんな方におすすめです
・岡崎で介護職に疲れを感じている
・夜勤の負担を減らしたい
・休みを増やしたい
・無理なく長く働きたい
・働き方を見直したい
まとめ｜「疲れた」と感じたときは働き方を変えるタイミングかもしれません
介護職は、
誰かを支える大切な仕事です。
だからこそ、
まずは自分自身が無理なく働ける環境を選ぶことも重要です。
高浜内科では、
・週休3日制
・年間休日180日以上
・夜勤なし
という新しい働き方を導入しています。
「今の働き方を少し変えたい」
そう感じている方は、ぜひ一度採用情報をご覧ください。
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高浜内科 採用サイト
