「碧南で高時給の介護求人はある？」
「今より収入を上げたい。でも無理な働き方はしたくない。」
そんな思いで転職先を探していませんか？
介護職はやりがいのある仕事ですが、
責任や業務量に対して「給与が見合っていない」と感じる方も少なくありません。
特に碧南エリアで働く方の中には、
・もっと収入を上げたい
・正当に評価されたい
・でも夜勤ばかりの働き方は避けたい
という声が増えています。
高浜内科では、
働きやすさと収入のバランスを重視した介護職の環境を整えています。
この記事では、「碧南 高時給 介護」でお仕事を探している方へ向けて、
収入面と働きやすさを両立できる理由をご紹介します。
碧南で高時給の介護職が求められている理由
介護職の責任と専門性
介護職は単なる作業ではありません。
・身体介助（移乗・排泄・入浴）
・服薬確認
・記録業務
・ご家族対応
専門的な知識と経験が求められる仕事です。
国家資格である介護福祉士をはじめ、
専門性を持つ職種であるにも関わらず、
待遇に不満を感じている方もいます。
夜勤頼みの高収入という現実
「高時給」と聞くと、
夜勤手当込みのケースが多いのが実情です。
しかし、
・体力的に夜勤が難しい
・家庭の事情で夜勤ができない
という方も多いのではないでしょうか。
碧南で高時給×介護を実現する働き方
夜勤・宿泊業務は一切なし
高浜内科では、
夜勤や宿泊業務は行っていません。
夜の時間帯を含む勤務日がある場合がありますが、
それは週休3日制の導入により、
1日の勤務時間が長くなる日があるためです。
深夜勤務や仮眠対応はありません。
生活リズムを大きく崩すことなく働けます。
なぜ高時給が可能なのか
高浜内科では、
効率的な人員配置と業務分担により、
職員一人ひとりの専門性を活かせる体制を整えています。
また、評価制度を明確にすることで、
経験や能力に応じた処遇を目指しています。
「ただ長くいる」ではなく、
役割や貢献度を重視しています。
週休3日制でも収入を確保できる理由
休日が多い＝収入が下がる？
一般的には、
休みが増えると給与が下がるイメージがあります。
しかし高浜内科では、
正社員としての安定した給与体系を整えています。
週休3日制でも、
安定した収入を確保できる仕組みです。
1日の勤務時間が長くなる日がある
休日が増える分、
1日の勤務時間が長くなる日があります。
これにより、
勤務時間を調整しながら収入の安定を図っています。
ただし、繰り返しになりますが、
夜勤や宿泊対応はありません。
主婦・ブランク復帰でも安心して稼げる
高浜内科では主婦層のスタッフも多く、
家庭と両立しながら働いています。
・急な家庭都合への理解
・段階的な業務習得
・相談しやすい環境
ブランクがあっても、
経験を活かして活躍できる場があります。
「久しぶりの現場だから不安」
という方も安心できる体制を整えています。
正社員として安定したキャリアを築く
キャリアアップ支援制度
高浜内科では資格取得支援制度があります。
・介護福祉士取得支援
・リーダー研修
・管理職へのステップ
将来的に役職を目指すことも可能です。
碧南から通える地域密着型施設
高浜内科は西尾市にありますが、
碧南市から通勤可能な立地です。
地域密着型の運営を行っており、
利用者さまと長期的な関わりができます。
流れ作業のような介護ではなく、
一人ひとりに向き合う介護を大切にしています。
こんな方におすすめ
・碧南で高時給の介護職を探している
・夜勤なしで収入を上げたい
・正社員として安定したい
・週休3日制で無理なく働きたい
もし当てはまるなら、
今の働き方を見直すタイミングかもしれません。
まとめ｜碧南で高時給の介護職を目指すなら
収入を上げたい。
でも、無理な働き方はしたくない。
高浜内科では、
・夜勤なし
・宿泊業務なし
・週休3日制
・正社員採用
・キャリアアップ支援あり
という環境を整えています。
高時給だけを追うのではなく、
長く続けられる働き方を選ぶことが大切です。
ぜひ一度、採用ページをご覧ください。
▶ 採用情報はこちら
https://recruit.takahamanaika.com/
あなたの経験と想いを、
新しい環境で活かしてみませんか。
